Salarisadministratie en Detachering

Als ondernemer bespaar je veel tijd en moeite bij het uitbesteden van uw salarisadministratie, die u vaak goed kunt gebruiken voor andere werkzaamheden binnen de organisatie. Wanneer u uw salarisadministratie uitbesteed, profiteert u van onze specialistische kennis. Wij verzorgen de volledige salarisadministratie en personeelsadministratie van onze klanten.

Wij bieden u de mogelijkheid om snel en flexibel in te spelen op veranderende personeelsbehoeften door middel van detachering. Denk hierbij bijvoorbeeld aan tijdelijke projecten, seizoensgebonden pieken of kennis en expertise voor een bepaalde periode. Wij zijn de formele werkgever van de werknemer en zijn daarbij verantwoordelijk voor het verzorgen van de salarisadministratie, het opstellen van arbeidscontracten en zorgen dat de wet- en regelgeving strikt wordt nageleefd. Het inschakelen van FROM925 voor uw personeel is een strategische keus die u in staat stelt om flexibel, efficiënt en kosteneffectief om te gaan met uw personeelsbestand.

Salarisadministratie

Elke organisatie is anders. Of u nu 1, 2, 10, 200 medewerkers heeft, uw personeel heeft recht op salaris. Iedere maand weer. Naast de letterlijke salarisadministratie zijn er allerlei wetten en regels die fiscaal aantrekkelijk zijn voor u als ondernemer. Wij verzorgen op ons salarisadministratiekantoor uw volledige salarisadministratie inclusief EDM, aangifte loonheffingen en aangiften ten behoeve van o.a. pensioenverzekeraars.

  • Uitbesteden levert u forse tijdwinst op
  • U profiteert van specialistische kennis
  • Goed werk, voor een eerlijke prijs
FROM925 Salarisportaal

Flexibel personeel

Je wilt maximale flexibiliteit. Je wilt dat je personeelszaken goed geregeld zijn én je risico’s beperken. Goed werkgeverschap, dat doen we samen!

  • 4,5 jaar flexibiliteit
  • Pensioenregeling via StiPP of branche
  • Dagelijks opzegbaar
  • Scherpe tarieven
  • Geen verborgen kosten
  • Altijd persoonlijk contact
Aanmelden sollicitant
Gewerkte uren doorgeven